Przyjmuj─ůc si─Ö do jakiegokolwiek zak┼éadu pracy, musimy przej┼Ť─ç odpowiednie szkolenia BHP.

BHP - czyli bezpiecze┼ästwo higieny pracy, to bardzo wa┼╝ny czynnik, kt├│ry powinien by─ç brany pod uwag─Ö w ka┼╝dej szanuj─ůcej si─Ö firmie.

Bez takiego przeszkolenia, żaden pracownik nie powinien podejmować działań na danym stanowisku.

Nawet przy zwyk┼éym obchodzie zak┼éadu, gdzie wydawa┼éoby si─Ö, ┼╝e nic nam si─Ö nie stanie, mo┼╝e doj┼Ť─ç do zagro┼╝enia. Dlatego te┼╝ jest to takie wa┼╝ne. Aby takie szkolenie zosta┼éo przeprowadzone prawid┼éowo, nale┼╝a┼éoby wykluczy─ç wszelkie nieprawid┼éowo┼Ťci.
Bardzo du┼╝o os├│b prowadz─ůcych dzia┼éalno┼Ť─ç gospodarcz─ů, decyduje si─Ö na zatrudnienie w┼éasnych szkoleniowc├│w w tym wzgl─Ödzie, licz─ůc na ta┼äsze rozwi─ůzanie.
Nie wszystko jednak co tańsze jest dobre.
Outsourcing BHP.
To rozwi─ůzanie zapobiega niezale┼╝no┼Ť─ç pomi─Ödzy pracodawc─ů, a szkoleniowcem poniewa┼╝ zatrudniamy w├│wczas osoby do przeprowadzenia tych zaj─Ö─ç z innego zupe┼énie ┼║r├│d┼éa, a co za tym idzie wykluczamy wszelkie powi─ůzania i mamy pewno┼Ť─ç, ┼╝e wszystko zostanie przeprowadzone zgodnie z obowi─ůzuj─ůcymi normami.Szkolenia s─ů wa┼╝ne. Wiem. Zw┼éaszcza szkolenia bhp.
Ale nic na to nie poradz─Ö, ┼╝e jak s┼éysz─Ö ju┼╝ samo BHP to dostaj─Ö gor─ůczki! Mo┼╝e to po prostu kwestia do┼Ťwiadcze┼ä.
Mo┼╝e tego, ┼╝e spotka┼éam naprawd─Ö niewykwalifikowanych "specjalist├│w", ale ten dzia┼é mojej pracy potrafi mi sp─Ödza─ç sen z powiek. W kadrach pracuj─Ö jakie┼Ť 15 lat i s┼éowo daj─Ö, ┼╝e p├│ki sama zajmowa┼éam si─Ö wszystkimi szkoleniami nie by┼éo takiego ba┼éaganu jak teraz.
Jednak od kiedy liczba zatrudnionych zwi─Ökszy┼éa si─Ö do 200 os├│b, nie jestem w stanie zajmowa─ç si─Ö wszystkim sama. W zwi─ůzku z tym postanowi┼éam skorzysta─ç z us┼éug profesjonalnej (podobno) firmy i zleci─ç t─ů cz─Ö┼Ť─ç mojej pracy w┼éa┼Ťnie im,czyli osobom kt├│re og┼éasza┼éy w Internecie sw├│j "profesjonalizm".

To te ich krzykliwe has┼éa typu: "pe┼éen nadz├│r", "outsourcing bhp", doprowadzi┼éy do tego, ┼╝e zdecydowa┼éam si─Ö w┼éa┼Ťnie na t─ů konkretn─ů firm─Ö.

I co si─Ö okaza┼éo? Podczas pierwszej kontroli z inspekcji pracy okaza┼éo si─Ö, ┼╝e 10 os├│b ma ju┼╝ niewa┼╝ne szkolenia, w 14 s─ů b┼é─Ödy nawet w nazwiskach, a 5 os├│b nie mia┼éo nawet szkolenia wst─Öpnego... Firm─Ö oczywi┼Ťcie zmieni┼éam, ale dwie kolejne by┼éy identyczne. Jednak p├│ki co si─Ö nie podda┼éam i szukam prawdziwych profesjonalist├│w w tej dziedzinie.Jest oczywiste, ┼╝e ma┼ée i ┼Ťrednie firmy nie utrzymuj─ů w sk┼éadzie swojej kadry os├│b, kt├│re posiadaj─ů pe┼én─ů, specjalistyczn─ů wiedz─ů w zakresie bezpiecze┼ästwa, higieny i prawa pracy.

Nie jest to konieczne, ani racjonalne. Jednak, jak wymagaj─ů przepisy, ka┼╝dy nowy pracownik musi zosta─ç przeszkolony w zakresie BHP.

W celu przeprowadzenia takich wst─Öpnych szkole┼ä, jak te┼╝ szkole┼ä przypominaj─ůcych, nieocenion─ů rol─Ö pe┼éni outsourcing BHP.

Kadra specjalist├│w w zakresie BHP przeprowadza szkolenia BHP zar├│wno w siedzibie pracodawcy, jak te┼╝ w siedzibie w┼éasnej, w czym elastycznie dostosowuje si─Ö do bie┼╝─ůcych potrzeb i oczekiwa┼ä klienta. Szkoleniowcy, przekazuj─ůc wiedz─Ö w zakresie wymaganego na danym stanowisku pracy minimum, dysponuj─ů r├│wnie┼╝ zasobem szczeg├│┼éowych akt├│w prawnych oraz znajomo┼Ťci─ů praktycznych sytuacji i ich rozwi─ůza┼ä. Outsourcing BHP pozwala wi─Öc uzyska─ç przedsi─Öbiorcy maksymalny efekt w postaci specjalistycznej wiedzy oraz doradztwa przy minimalnych nak┼éadach.
Co wi─Öcej, ze specjalistycznej wiedzy szkoleniowca zewn─Ötrznego mo┼╝emy skorzysta─ç zawsze, gdy wymaga tego aktualna sytuacja, nie ponosz─ůc ┼╝adnych koszt├│w sta┼éych z tym zwi─ůzanych.Outsourcing bhp to w obecnej dobie nader po┼╝─ůdane us┼éugi. Nie ma si─Ö co zreszt─ů temu dziwi─ç, poniewa┼╝ szkolenia bhp to ten typ szkole┼ä, kt├│re s─ů obowi─ůzkowe dla ka┼╝dej osoby, kt├│ra pracuje.
Nie ma znaczenia w jakiej bran┼╝y, bo szkolenia bhp musz─ů co jaki┼Ť czas odbywa─ç wszyscy pracuj─ůcy.
Takie s─ů przepisy i nie mo┼╝na si─Ö od nich uchyla─ç.
Ale dodajmy w tym miejscu, ┼╝e o takie szkolenia musi zadba─ç ka┼╝dy bez wyj─ůtku pracodawca. Prawd─Ö m├│wi─ůc, pracowniki nie musi o nie zabiega─ç sam.
W razie jakiejkolwiek kontroli to pracodawca b─Ödzie si─Ö t┼éumaczy┼é, ┼╝e jego podw┼éadni nie maj─ů aktualnego szkolenia bhp.
Ale lepiej nie nara┼╝a─ç si─Ö na takie sytuacje, bo kary s─ů wysokie. Dobrym pomys┼éem jest wi─Öc skorzystanie z oferty: outsourcing bhp, bo w ten spos├│b firma, kt├│ra zajmuje si─Ö tymi zagadnieniami, ogarnie wszystko.
Nawiasem m├│wi─ůc, na naszym rynku nie brakuje takich us┼éugodawc├│w, wi─Öc w razie potrzeby szybko uda si─Ö znale┼║─ç kogo┼Ť takiego.
Czasami okazuje si─Ö, ┼╝e dos┼éownie na s─ůsiedniej ulicy mamy takich us┼éugodawc├│w, tylko o tym nie wiedzieli┼Ťmy.Szkolenia bhp s─ů obowi─ůzkowe dla ka┼╝dego pracownika, kt├│ry zatrudnia si─Ö w danej firmie.

Jest to zarz─ůdzenie odg├│rne, zapisane w kodeksie pracy.

Szkolenie ma przybli┼╝y─ç prac─Ö w zak┼éadzie, przystosowa─ç do bezpiecznej i rozwa┼╝nej pracy. Sk┼éada si─Ö z dw├│ch etap├│w. S─ů szkolenia wst─Öpne i okresowe. Je┼Ťli pracownik nie ma takiego kursu, nie mo┼╝e zosta─ç zatrudniony w danej firmie. Kurs musi odbywa─ç si─Öw godzinach pracy. Podczas instrukta┼╝u m├│wi si─Ö o zagro┼╝eniu wynikaj─ůcym ze stanowiska, na kt├│re si─Ö zatrudniamy.

Musi by─ç powt├│rzony, kiedy na stanowisku pracy zachodz─ů zmiany np.zakupiona jest nowa maszyna.

W przypadku pracowników administracyjno-biurowych musi trwać około dwóch godzin, a dla reszty pracowników osiem godzin.

Szkolenia bhp s─ů wykonywane niezale┼╝nie od liczby przysz┼éych pracownik├│w.
Przy kontroli trzeba okaza─ç dokument z wykonanym kursem.
Outsourcing bhp jest dobr─ů alternatyw─ů dla firmy, w kt├│rej ilo┼Ť─ç pracownik├│w nie przekracza 100 os├│b. Wykonywany jest bardzo cz─Östo i sprawdza si─Ö na ka┼╝dej p┼éaszczy┼║nie zwi─ůzanym z bhp.Pulsar BHP Pulsar BHP.
Dodane: 11-02-2020 16:53

Widok do druku:

Pulsar BHP